Blog Biura Rachunkowego Rachexpert

Zgodnie z komunikatem Ministerstwa Rozwoju i Technologii w 2025 roku mają zostać wdrożone zmiany w klasyfikacji działalności gospodarczej. Nowa PKD 2025 ma być lepiej dopasowana do szybko rozwijających się branż, do których zaliczane są handel elektroniczny, odnawialne źródła energii czy cyfryzacja. Co przewidują przepisy? Na jaką aktualizację powinni przygotować się przedsiębiorcy? Więcej →

Pracodawca w ramach realizacji redukcji etatów, np. przy zmianie modelu działalności czy
przy problemach finansowych, może zastosować zwolnienia grupowe. W takim przypadku
zwalnia co najmniej kilku pracowników w tym samym czasie, a przy tym mają oni prawo do
odprawy. Jakich obowiązków musi dopełnić przy zwolnieniach grupowych? Więcej →

Na szczególne traktowanie i przyznanie określonych uprawnień w miejscu zatrudnienia mogą liczyć m.in. pracownicy z niepełnosprawnościami. Traktują o tym odpowiednie przepisy Kodeksu pracy oraz ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Więcej →

Projekt nowelizacji Kodeksu pracy przygotowany przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zakłada zmiany dotyczące zasad naliczania stażu pracy. Wliczać się będą do niego okresy aktywności zawodowej, jaką dana osoba wykonywała np. na podstawie umowy zlecenia. Co jeszcze ulegnie zmianie i jak odczują to sami pracownicy? Więcej →

Co roku wysokość kar porządkowych obowiązujących w Polsce ustalana jest przez Ministra Finansów i publikowana w formie obwieszczenia. Znane są już stawki takich kar na 2025 rok. Maksymalna kara porządkowa w 2025 roku nie będzie mogła przekroczyć kwoty 3700 zł. Więcej →

Rozliczenie PIT metodą kasową uznawane jest przez część przedsiębiorców za przywilej. Już wkrótce wielu podatników prowadzących małe i średnie przedsiębiorstwa będzie mogło z tej metody skorzystać. Więcej →

Umowy zlecenia zaliczane są do grona umów cywilnoprawnych, których zasady zawierania i realizacji są uwzględnione w przepisach Kodeksu cywilnego. Nazywane są one często umowami śmieciowymi. Z uwagi na korzyści finansowe, wielu pracodawców nie podejmuje decyzji o zatrudnieniu pracowników na podstawie umowy o pracę, ale z wykorzystaniem umowy zlecenia. W 2025 roku może się to zmienić, za sprawą zapowiadanych zmian w umowach tego rodzaju. Więcej →

Od 1 lipca 2024 roku wzrosła wysokość minimalnego wynagrodzenia dla pracowników w Polsce. Wraz z nią zmieniła się kwota różnych innych świadczeń, m.in. maksymalnych odpraw dla pracowników. Komu przysługują? Więcej →

Niezapowiedziane kontrole podatkowe u przedsiębiorców są prawdziwą zmorą, która często paraliżuje działalność firmy. Jednak niestety urzędy skarbowe mogą takie kontrole wszczynać. Co prawda urzędnicy powinni uprzedzić przedsiębiorcę o zamiarze kontroli podatkowej i to z co najmniej tygodniowym wyprzedzeniem, ale jeśli kontrola dotyczy konkretnych wymienionych w art. 282c § 1 Ordynacji podatkowej sytuacji, zawiadomienie jest zbędne. To może zmienić się w przyszłości w związku z wydanym przez WSA wyrokiem. Więcej →

Estoński CIT jest atrakcyjną formą opodatkowania niektórych podatników. To potoczna nazwa ryczałt od dochodów spółek, który pozwala na zapłatę podatku dochodowego od osób prawnych w dopiero w momencie, gdy dochodzi do dystrybucji zysku. Taka forma jest korzystna dla wielu firm. Pojawia się jednak pytanie, czy w przypadku estońskiego CIT podatnik ma obowiązek sporządzania dokumentacji cen transferowych? Więcej →